Образование Архангельской области

06.06.2024

В Архангельске обсудили, как сделать жизнь молодёжи в регионе комфортной

6 июня, в Архангельске состоялось заседание Экспертного клуба. Его участники обсудили, как уменьшить отток молодежи из родного региона и что нужно сделать для того, чтобы жизнь студентов и работающей молодежи была современной и комфортной.

Уехать нельзя остаться. Запятую в этом предложении попробовали поставить участники Архангельского Экспертного клуба. Они попробовали ответить на вопрос — что нужно сделать для того, чтобы молодежь не уезжала из регионов. Разбирались на примере Поморья.

— Среди предложений — создание бренда Архангельской области, то есть сильной объединяющей идеи, и, конечно, профориентация школьников, — отметил сопредседатель Архангельского экспертного клуба Сергей Томилов. — Здесь, например, может помочь проект «Билет в будущее» или курсы «Россия — мои горизонты». Эти проекты в том числе направлены на развитие чувства местного патриотизма у школьников. Именно поэтому мы провели наше заседание на новой площадке — в Центре опережающей профессиональной подготовки.

Уточним, что «Билет в будущее» — проект для учеников 6-11 классов, где участникам рассказывают про все профессии и помогают определиться с будущей карьерой. Уникальность проекта основана на выявлении навыков с помощью тестирования и погружения в профессию с помощью практических мероприятий. Юные северяне могут не только познакомиться с профессиями, но и попробовать их.

Директор Центра опережающей профессиональной подготовки Архангельской области Алена Климова также уверена, что в первую очередь необходимо серьезно заниматься вопросами профориентации. И выстраивать работу по-новому.

— Сейчас четко прослеживается связь между школой и системой профессионального образования до работодателя, — сказала Алена Климова. — 1 сентября у нас открывается второй центр опережающей профессиональной подготовки. Он будет работать в Северодвинске. Также у нас появился базовый центр «Карьера». Здесь будет создан банк вакансий. Все студенты, которые обучаются на последнем курсе, на нашей цифровой платформе могут найти своих работодателей. То есть работодатель на последнем курсе поддерживает студента и трудоустраивает его. И по условиям такого трудового договора он должен отработать в регионе от трех до пяти лет. И это достаточно неплохой выход.

Эксперты считают, что важно создать качественное образование и достаточное количество высокооплачиваемых рабочих мест. Нельзя забывать и про организацию досуга.

— В одном исследовании говорилось, что для молодежи очень важно наличие рабочих мест, где можно работать час-два, полдня или ночь, — рассказал руководитель Архангельского экспертного клуба Вадим Трескин. — Нужны рабочие места, ориентированные на молодежь, которая учится. И этих рабочих мест должно быть много. Почему крупные города и привлекательны, потому что многие рассматривают вариант совмещать учебу и работу. Это то, что может обеспечить регион.

Напомним, что участниками Экспертного клуба становятся политические эксперты, представители органов власти, политических партий и общественных организаций. На повестке дня всегда самые актуальные вопросы.